甄胜林在选矿厂生产一线——选矿车间工作了26年，给人的第一印象是“讷于言而敏于行”。面对记者的采访，他一脸谦逊：“我没啥可说的，如果非要说的话，那就是工作从来不掉链子。”在与甄胜林一起工作的工友们看来，他一是能干、二是示范作用好，有大局意识，是个过硬的模范党员。

图为包钢模范共产党员 选矿厂甄胜林

      从参加工作以来，甄胜林就没有离开过选矿车间、没离开过倒班岗位。选矿车间生产任务重、工作压力大、作业环境差是被公认的。甄胜林所在的选矿车间丁班党支部现有党员16名。作为丁班工段段长兼党支部书记，甄胜林不仅在工段的质量管理、设备管理、安全文明生产管理等方面尽职尽责，能够出色地完成各项工作，而且能够结合生产任务组织党员开展各项活动，充分调动党员的积极性，进而带动全段职工创先争优。

      作为一名老党员，甄胜林不仅有丰富的工作经验，也积累了很多有益的带班经验，在大伙心目中树立了威信。今年3月份，选矿车间甲班工段一度生产指标滑坡，以至于职工情绪低落。车间领导发现这一情况后，立刻就想到了甄胜林，决定把他调到甲班工段当段长。甄胜林来到甲班后，找了很多职工谈心，做了大量的思想工作，并从影响工段竞赛成绩的关键因素入手，带领大伙在最短的时间内扭转了被动局面，受到车间领导和甲班职工们的充分肯定。

      2009年，选矿车间开展了多项技术改造项目。因为技术改造需要停车，而停车就要影响工段的生产指标，进而影响职工收入，所以有些职工对技术改造不是很理解。作为一名老党员，甄胜林没打“小算盘”，他从选矿厂大局出发，带领工段职工全身心地投入到设备改造中。他们仔细研究工艺技术改造对生产操作的影响，对每一环节的工作都认真分析、谨慎对待，提出了很多对今后生产、职工操作有益的建议，受到施工人员的一致好评。 （王平  石文文）